仕事の満足度はすべての労働者の夢です。


あなたが就職市場に不慣れであるかどうかあなたの現在の役割の涙に退屈、キャリアパスを選択することは困難な場合があります。世の中にはたくさんの仕事があることをご存知でしょう。ちなみに、Gastromiumには500万人の仕事がありますが、どこで、どのように探し始めるかがわかりません。さて、仕事の満足度が最も高い業界から始めてみませんか?これらのキャリアはおそらくあなたの顔に笑顔をもたらすでしょう。

Gastromiumは、最も充実した仕事を探すために、雇用主レビュープラットフォームであるkununuと提携して、最も満足している労働者がいる業界を特定しました。クヌヌの職場満足度の18の主要な側面を使用して、全体的なレベルが最も高い業界を特定しました。労働者の幸福そして最高にランク付けされた要因。次に、CEB TalentNeuronツールからのデータの分析を通じて、求人市場分析を選別し、Gastromiumの求人リストと照合しました。

仕事の満足のための最高の産業

1.税務コンサルティング/監査

税理士、会計士、および監査人は、税が適切かつ期限内に支払われることを保証するために財務記録を作成および調査する責任があります。良好なワークライフバランスは、この業界が仕事の満足度のトップを獲得するのに役立ちます。おそらく、仕事の季節性によるものです。 kununuにレビューを残したH&R Blockのある従業員によると、“ 6か月間の税金の準備作業には、他のことに十分な時間が残されています。” (H&Rブロックがクヌヌのトップ企業でもあるのも不思議ではありません仕事と生活のバランス。)

この分野のレビュー担当者は、自律的に作業することが信頼されているという事実も予告しました。あるクヌヌ評論家は、“リラックス”する能力を称賛しました。 “何時間も注文も追跡されたことがない”経営陣による。


クヌヌの職場の主な要因:自律性、平等、ワークライフバランス

一般的な役職:税務監査人、税務作成者、監査人


現在Gastromiumでの仕事の数:1,500

2024年までにBLSによって予測された成長:十一%


2.人材/人員配置と採用

人の人であることはあなたが人的資源と人員配置の仕事で優れているのを助けるでしょう。あるクヌヌのレビュアーは、HRで働くことは“非常にオープンで、人間的で、思いやりがある”であると述べました。

多くのHRポジションには、社内の従業員関係、報酬と福利厚生、およびトレーニングが含まれます。しかし、人員配置の仕事は通常、従業員が特定の会社の従業員の採用、面接、配置を監督する外部の役職です。柔軟性そして、ワークライフバランスの良さは、この業界を上位にランク付けするのに役立つ要因です。あるクヌヌ評論家は、候補者との会議は時間外に頻繁に行われる必要があると説明していますが、“必要に応じて自宅でリモートで行うことができ、オフィスに遅刻する必要はありません。”

クヌヌの職場のトップ要因チームワーク、コミュニケーション、キャリア開発

一般的な役職:人事マネージャー、人材スペシャリスト、リクルーター


現在Gastromiumでの仕事の数:427

2024年までにBLSによって予測された成長:9%

3.コンサルティング

コンサルタントは、組織をより効率的にする方法を考え出し、あるレビューアが「明確で正確」と呼んだものでマネージャーにアドバイスします。コストの削減と収益の増加を通じてビジネスの収益性を高める方法に関する目標。一部のコンサルタントは特定の会社で働いていますが、ほとんどのコンサルタントは、さまざまな企業に契約ベースで雇用されているコンサルティング会社で働いています。

Kununuのレビュー担当者は、「柔軟な時間」についても言及しました。 “エネルギッシュな職場”メリットとしてのクライアントの多様なグループ。

職場の主な要因:チームワーク、報酬と利益、やりがいのある仕事

一般的な役職:経営コンサルタント、運営コンサルタント、経営コンサルタント

現在Gastromiumでの仕事の数:2,367

2024年までにBLSによって予測された成長:14%

4.情報技術/ネットワークセキュリティ

コンピューターはいいですか?情報技術(IT)またはネットワークセキュリティの仕事が最適かもしれません。 ITワーカーは、コンピューター、通信機器、およびその他のデバイスを使用して、データを使用、送信、保存、およびアクセスします。一方、ネットワークセキュリティアナリストは、サイバー攻撃などのデジタル脅威からまったく同じデータを保護する必要があります。

機密データと潜在的なサイバー攻撃が仕事の一部である場合、1人のクヌヌレビューアが「挑戦的でペースの速い職場環境」と表現していることに成功する必要があります。しかし、1つは“すばらしい仕事をしている人々をサポートします。”

職場の主な要因:やりがいのある仕事、多様性、チームワーク

一般的な役職:情報セキュリティアナリスト、ITプロジェクトマネージャー

現在Gastromiumでの仕事の数:1,177

2024年までにBLSによって予測された成長:18%

5.研究開発、科学

研究開発(R&D)の仕事には、サービスや製品を改善するための研究プロジェクトの設計と主導、および結果の分析が含まれます。多くの研究開発ポジションは、1人のレビューアが「挑戦的なトピック」と表現したものを提供しています。ヘルスケア、製薬、バイオサイエンス、および新興技術。高度な知識が必要であるにもかかわらず、R&Dで働くことで、人々は“通常のスケジュールを維持”することができます。 “高い専門的成長”も経験しています。

職場の主な要因:仕事の安全、環境への配慮、ワークライフバランス

一般的な役職:生物科学者、医学者、

現在Gastromiumでの仕事の数:37

2024年までにBLSによって予測された成長:5%

6.芸術と娯楽

芸術、文化、娯楽の仕事で働くクリエイティブなタイプには、俳優、ミュージシャン、作家、画家が含まれます。この業界の人々は一般的に自分の仕事に満足しています。なぜなら、同僚は自分の仕事に情熱を持っており、“前向きで、チームを喜んで助けてくれるからです。”別のレビューアが指摘したように、“これは最もフレンドリーで、最も思いやりがあり、包括的な環境の1つです。”

職場の主な要因:多様性、平等、チームワーク

一般的な役職:プロデューサー、俳優、クリエイティブディレクター

現在Gastromiumでの仕事の数:1,675

2024年までにBLSによって予測された成長:6%

7.インターネット/メディア

情報スーパーハイウェイは、雇用主でもあるウェブサイトで舗装されています。このフィールドには、あなたが知っている多くの名前(GoogleやFacebookなど)に加えて、おそらくまだ聞いたことのない小さなサイトがたくさん含まれています。 Web会社には、製品からマーケティング、財務まで、さまざまな役割があります。あるクヌヌのレビュアーがアマゾンで働くことについてコメントしたように、“それはすべてチームワークについてです”それはインターネット会社で働くことをとても満足させます。

同様に、メディアとコミュニケーションには、執筆と編集から映画制作やニュース放送など、幅広い仕事が含まれます。また、フロンティアコミュニケーションズの1人のレビュー担当者にとって、コミュニケーションが上位にランクされたことは当然のことです。このレビューアは、経営陣は「必要なときにいつでも喜んで支援してくれる」とコメントしています。

職場の主な要因:多様性、コミュニケーション、チームワーク、平等

一般的な役職:Web開発者、コピーライター、UXデザイナー、

現在Gastromiumでの仕事の数:6,255

2024年までにBLSによって予測された成長:27%

8.購入

購買部門は、会社の購買方針を維持し、すべての購入がそれらに準拠していることを確認する任務を負っています。役割は会社の規模によって異なりますが、職務には通常、ベンダーとサプライヤーの予算編成と決定、在庫の確認、注文の追跡、発注書と要求の処理が含まれます。あるクヌヌのレビュアーは、購入作業を「素晴らしい」と簡潔に説明しました。ランク付けされましたチームワーク最高の職場要因として。

職場の主な要因:チームワーク、仕事の安全、平等、やりがいのある仕事

一般的な役職:購買マネージャー、購買アシスタント

現在Gastromiumでの仕事の数:1,247

2024年までにBLSによって予測された成長:1%

9.市場調査

市場調査員は、企業が自社の製品やサービスを開発、宣伝、販売する方法を決定するのを支援するために、消費者データを収集します。調査を実施し、データを分析して大規模なビジネス上の意思決定に役立てることにより、顧客の意見、投資、または購入の意思決定に関する情報を収集します。幸せなクヌヌの査読者は、「高い誠実さと有用な研究」を呼びかけました。彼らの仕事の満足度と同じくらい重要です。

市場調査で働くには、強力な分析スキルと、部門間および消費者とうまく連携する能力が必要です。別のレビューアが“プロの作業環境”を選び出しました。 “キャリア開発に適している”

職場の主な要因:チームワーク、平等、同僚に対する態度45歳以上

一般的な役職:市場調査アナリスト、調査研究者

現在Gastromiumでの仕事の数:471

2024年までにBLSによって予測された成長:19%

10.初等中等教育

教育者は、授業の計画、クラスの指導、生徒の成績評価、生徒が次のレベルに進む準備をする方法を理解する責任があります。あるクヌヌのレビュアーは、“私が持っている学生の生活を豊かにすることができるという事実”を気に入っています。

一部の教師は、特殊教育、手話、または第二言語としての英語などの専門分野に仕事を集中することを選択します。教育者は、成功を収めるのに役立つ次世代の貴重なスキルと知識を教えることを楽しんでいます。そして、クラスの子供たちに限定されていないあるレビューアによると。彼らは、マネージャーが“あなたが人として、そしてあなたのキャリアの中で成長するのを見たいと思っているので、教育で働くことを高く評価しました。”

職場の主な要因:平等、やりがいのある仕事、45歳以上の同僚に対する態度

一般的な役職:ティーチャーアシスタント、教育管理者、教師

現在Gastromiumでの仕事の数:2,410

2024年までにBLSによって予測された成長:6%

好きなことをする

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によって提供される業界データ買うkununuのレビューは、職場の満足度の18の主要な側面に分類され、各側面には星の評価が割り当てられています。上記の情報は、12か月間のこれらの評価の平均です。

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